Training
Ana BER
Work smarter, not harder
Aveți vreodată sentimentul că nu aveți suficient de mult timp la dispoziție? Daca raspunsul este da, Programul de Eficiență Personală - PEP® poate fi solutia potrivita.
PEP® nu este un seminar sau un training clasic și nici nu se desfășoară într-o locație îndepărtată. Programul PEP® are loc în propria dumneavoastră companie, în mediul de lucru real.
•Se adresează angajaților care lucrează cu informații electronice sau pe format hârtie
•Operează cu grupuri mici de angajați (6 – 8 persoane)
•Este adaptat nevoilor individuale ale participanților și ale organizației
•Urmărește generarea unui ”ciclu virtuos” de Îmbunătățire Continuă
•Contribuie la reducerea nivelului de stres și la îmbunătățirea echilibrului muncă – viață personală
De ce PEP®?
Analiza decalajelor: Programele clasice de training și dezvoltare organizațională nu au potențialul de a construi și consolida comportamentele eficiente necesare pentru creșterea productivității. Pentru rezultate optime este nevoie de învățare activă și coaching. 90% din informația prezentată este uitată în primele 7 zile de la finalizarea unui program de training.
Rentabilitatea anticipată: 1 Euro investit astăzi într-un program complet de dezvoltare a eficienței individuale a angajaților va genera:
-6 Euro suplimentari în primele 12 luni
-18 Euro adiționali în 36 de luni prin câștigul suplimentar de productivitate
Impactul așteptat:
Creșterea eficienței muncii prestate și a nivelului general de productivitate
Concentrarea cu prioritate pe activitățile strategice, de planificare și de asigurare a calității
Optimizarea activităților de arhivare și de management al informațiilor
Îmbunătățirea comunicării interne și a colaborării
Un echilibru mult mai bun între muncă și viața personală a angajaților
Structura programului:
Pasul 0: Analiza Profilului Individual de Muncă (PWP)
Pasul 1: Obiceiurile de muncă și organizarea activității
Sesiune de grup de 2 – 2,5 ore, urmată de sesiuni individuale
de coaching/consultanță (pe durata unei zile întregi)
Pasul 2: Planificarea activităților și stabilirea priorităților
Sesiune de grup de 1 – 1,5 ore, urmată de sesiuni individuale
de coaching/consultanță (pe durata unei zile întregi)
Pasul 3: Întâlniri individuale de coaching/consultanță
Follow-up cu privire la progresul în atingerea obiectivelor
personale
Pasul 4: Evaluarea rezultatelor finale & certificare
Revizuirea individuală a rezultatelor și obiectivelor atinse
Contact:
E-mail: office@ppromania.ro
Telefon: +40 21 323 01 71 / +40 722 22 30 33
SC Dr. Pendl & Dr. Piswanger Romania SRL
Strada Nicolae Golescu, nr. 17, Sectorul 1, București
Totul din:
-
Ca antreprenor, și ca om, e nevoie să fii într-un proces de învățare continuă. Dezvoltă-ți permanent abilitățile și cunoștințele necesare îndeplinirii mai eficace a unor sarcini sau a procesului de evoluție personală.
- Management strategic
Recomandă acest consultant și prietenilor tăi
Consultanti din aceeasi categorie:
